AdobeStock_188372240

Slik gir riktig bemanning økt lønnsomhet.

Ved å finne den riktige balansen mellom faste og innleide ressurser kan du oppnå optimal effektivitet, fleksibilitet og lønnsomhet.

Her kommer noen gode argumenter for bemanning med en andel fleksibel innleie. 

 
  1. Fleksibilitet: Når en andel av lønnsbudsjettet består av innleid arbeidskraft, gir det økt fleksibilitet i styring av kostnadene. Det er spesielt nyttig i situasjoner med sesongvariasjoner, midlertidige prosjekter eller uforutsette endringer i arbeidsmengden.

  2. Kostnadseffektivitet: Innleid arbeidskraft er mer kostnadseffektivt når behovet er midlertidig, og reduserer kostnadene knyttet til langvarige forpliktelser ved fast ansettelse.

  3. Spesialisert kompetanse: Innleid arbeidskraft kan fylle hull i ferdigheter og kunnskap uten å måtte ansette fast personale for spesifikke behov. På den måten skaffer du deg et konkurransefortrinn du ikke hadde tidligere.

  4. Redusert risiko: Ved å ha en balanse mellom fast ansatte og innleid arbeidskraft, kan virksomheten redusere risikoen knyttet til økonomiske svingninger, endringer i markedet og andre usikre faktorer. Det gir en økt robusthet i personalstyringen med tilhørende kostnader.

  5. Rask tilpasningsevne: Mange står nå overfor hyppige endringer i markedet. Vi er nå midt i en periode hvor de fleste har fått redusert kjøpekraft. Når du merker nedgang i kundetilstrømming og omsetningen, kan innleid arbeidskraft brukes som en buffer mot svingninger i markedet. Innleid arbeidskraft er skalerbar, både oppover og nedover.

  6. Strategisk fokus: Med en andel innleid arbeidskraft – heltid eller deltid, kan fast ansatte fokusere på kjernevirksomheten og kritiske funksjoner. Midlertidige eller spesifikke oppgaver kan overlates til dine innleide ressurser. Som for eksempel; oppfølging av bedriftskunder, terminalkunder, linsekontroller og årlige gjenbesøk fra abonnementskunder. 

  7. Tilpasning og bruk av nye teknologiske endringer: Det er ikke enkelt, særlig for mindre virksomheter, å tilpasse seg og ta i bruk ny teknologi i markedet. Innleide ansatte med spesifikke tekniske ferdigheter kan bidra til å holde virksomheten oppdatert og konkurransedyktig uten å ansette nye, eller sørge for kostnadskrevende opplæring av eksisterende personale.

 

I Optoteam har vi optikere med bred og ulik erfaring fra mange områder innen faget. De samme optikerne har også erfaring fra forskjellige kjeder og klinikker. Til sammen blir dette verdifull «best practice» som du kan dra nytte av i din virksomhet.

Våre ledere har lang erfaring med optimal personalplanlegging og tar gjerne en hyggelig prat med deg om mulighetene for din virksomhet.

Ta kontakt da vel. 

 

 

Siste artikler

Guro%20Hadeland

Guro Olerud - omsetningen har økt i perioden vi har benyttet Optoteam

Omsetningen har økt i perioden vi har benyttet Optoteam
Quit_job_3

Når nøkkelmedarbeidere velger å slutte

Når nøkkelmedarbeidere velger å slutte
Optoteam-Andre%20Uldal

Trenger du en optiker på lørdager?

Trenger du en optiker på lørdager?
Blue-light_3

Blått lys og dets påvirkning av øynene

Blått lys og dets påvirkning av øynene
Eye-cancer_2

Kreft i øynene

Kreft i øynene
Demodex_1

Vanlig årsaker til øyelokksirritasjon

Vanlig årsaker til øyelokksirritasjon
5ee9d40a80713e46657ae86e_Her-er-noen-situasjoner2-p-1080

Kontakt oss

Er du en optiker og vil jobbe hos oss eller har du en bedrift som trenger en optiker?

Populære artikler

optoteam-jobbsokerportal-optikere

Optoteam: En jobbsøkerportal for optikere

Optoteam: En jobbsøkerportal for optikere
optoteam-var-redningen-for-specsavers-i-knarvik

Optoteam var redningen for Specsavers i Knarvik

Optoteam var redningen for Specsavers i Knarvik
IMG_9321

Hos Hitz Optikk i Larvik ble Optoteam løsningen

Hos Hitz Optikk i Larvik ble Optoteam løsningen
Optoteam_5_Years

Brev til optikerbransjen

Brev til optikerbransjen
optiker-er-du-nysgjerrig-pa-nye-muligheter

Optiker – er du nysgjerrig på nye muligheter?

Optiker – er du nysgjerrig på nye muligheter?
verdt-a-vite-om-det-aldrende-oyet-2

Verdt å vite om det aldrende øyet

Verdt å vite om det aldrende øyet
lonn_optiker

Optikerlønn: Hva tjener en optiker

Lurer du på om du får riktig lønn som optiker? Last ned vår lønnsguide som gir deg statistikk over optikers lønninger.

Våre tjenester

innleie-right

Innleie

Rekrytering_optoteam

Rekruttering

Optiker-og-assistent-right

Standby optiker

Del denne artikkelen